단양군보건의료원 보건의료과 공고 제2026-3호

단양군보건의료원 기간제근로자(임상병리사) 채용 공고

단양군보건의료원의 원활한 보건사업을 추진하기 위해 기간제근로자(검사실 임상병리사)를 채용하고자 아래와 같이 모집 공고합니다.

단 양 군 보 건 의 료 원 장

1. 채용분야 및 선발인원

채용분야	근무지	담당업무	채용인원	응시자격
기간제근로자 (임상병리사)	단양군보건의료원 임상병리실	단양군보건의료원 임상병리실 업무 전반	1명	아래내용 참조

※ 최종합격자가 채용포기 결원 발생 시 예비합격자 순위에 따라 순차적으로 채용 할 수 있음.

2. 응시자격

구 분	주 요 내 용	비 고
필수자격	◦ 임상병리사 면허증 소지자	-
자 격	◦ 지방공무원법 제 31조 규정에 의한 결격사유가 없는 자 ◦ 컴퓨터 활용이 가능한 자
성별 및 거주지	◦ 성별 무관 ◦ 거주지 제한 없음	-
우대 요건	◦ 임상병리실 업무 유경험자	면접 시 가점
기타사항	◦ 주․야간대학생, 주간대학원생 응시 불가 ◦ 「아동‧청소년의 성보호에 관한 법률」제56조제1항에 해당되지 아니한 자 ◦ 「아동복지법」제29조의3제1항에 해당되지 아니한 자 ◦ 「노인복지법」제39조의17제1항에 해당되지 아니한 자 ◦ 「장애인복지법」제59조의3제1항에 해당되지 아니한 자 ◦ 「병역법」에 의한 군복무를 필하였거나 면제된 자

3. 근무조건

가. 신    분: 기간제근로자

- 공무원이 아닌 근로자로 보건의료원 근무경력이 있는 자의 근로 연속성을 인정하지 않음

나. 계약기간: 2026. 6.~2026. 12. 31.(2년이내 연장 가능)

다. 근 무 처: 단양군보건의료원 신관 1층 임상병리실

라. 근무형태: 09:00~18:00 / 주 5일 근무(점심시간 1시간)

- 공휴일 및 국경일은 공무원 근무시간에 준함

마. 급    여

- 월 2,437,500원(수당 및 4대보험 본인부담금 포함)

- 위험근무수당 40,000원, 의료업무수당 100,000원

- 정액급식비 160,000원

바. 기    타

- 근무상황에 따라 근무형태 변경될 수 있음

- 복무 및 근무조건은 「단양군 기간제근로자 관리규정」에 따름

4. 채용 방법 및 일정

가. 1차: 서류전형

◦ 응시자격 요건이 적합한지 여부 심사

나. 2차: 면접시험(서류전형 합격자에 한함)

◦ 임상병리실 관련 업무에 대한 전문지식, 컴퓨터 활용 가능 유무

◦ 기간제근로자로서의 예의‧품행 및 성실성, 의사표시의 정확성과 논리성 등

◦ 평정 요소마다 점수를 부여하여 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

다. 시험일정

응시서류 제출	서류전형 합격자 발표	면접시험 일정	최종 합격자 발표
2026. 5. 27.(수) ~ 6. 9.(화)	2026. 6. 10.(수) 18:00 개별 통보	2026. 6. 11.(목) 개별통보	2026. 6. 12.(금) 개별통보

※ 시험일정과 장소는 사정에 따라 변동될 수 있음.

5. 응시서류 제출 안내

가. 제 출 처: 단양군보건의료원 본관 1층 원무팀(☎ 420-6751)

나. 제출방법: 방문제출(대리제출 가능), 우편제출(등기만 가능), 이메일제출

1) 방문 제출: 제출 가능 시간 09:00~18:00(점심시간 12:00~13:00 제외)

2) 우편 제출

- (27013) 충북 단양군 단양읍 삼봉로 53, 단양군보건의료원 원무팀

- 우편제출(등기)은 접수기간 내 도착분에 한해 유효함

3) 이메일 제출: kho2610@korea.kr

※ 우편 및 메일 제출은 증빙서류를 스캔(PDF 파일 전환)하여 제출

6. 제출서류

가. 응시원서 1부(서식 1)

나. 이력서 1부(서식 2)

다. 자기소개서 1부(서식 3)

라. 개인정보 수집‧이용 및 고유식별정보 처리 동의서 1부(서식 4)

마. 행정정보 공동이용 사전동의서 1부(서식 5)

바. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(서식 6)

사. 공정채용 확인서 1부(서식 7)

아. 경력(재직)증명서 1부(근무처별/해당자에 한함)

자. 채용서류 반환청구서 1부(필요시 제출)

※ 최종합격 시 제출서류 별도 공지

7. 유의사항

가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한
불이익은 응시자 본인에게 책임이 있음

나. 부득이한 사정으로 합격을 포기할 경우 반드시 합격포기서를 제출 해야 함

다. 제출서류는 최종합격자 발표 이후 응시자(최종합격자 제외)가 반환을         청구할 경우 본임임을 확인한 후 『채용절차의 공정화에 관한 법률』        제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 반환함

※ 채용서류 반환 청구기간 : 채용여부 확정일로부터 14일 이내(이후 서류 폐기)

라. 최종 합격된 자의 계약포기, 합격취소, 계약결격사유 발생, 계약 후 즉시        퇴직사유로 계약하지 못한 경우에는 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서         차 순위로 추가 합격자를 결정할 수 있음

마. 해당분야에 적격자가 없을 경우 선정하지 않을 수 있으며, 최종합격자       통지 후 신원조회 및 자격 조회, 경력 확인 등을 통해 결격사유 발견 시

계약이 취소될 수 있음

바. 본 시험 시행계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경되는 경우 변경 사항을

단양군 홈페이지(https://www.danyang.go.kr) 고시(공고)란에 변경 공고함

사. 합격자 및 불합격자에 대해서는 문자로 통지할 예정

아. 지정된 시험일시 및 장소에 참석하지 않거나, 지정한 기한 내에 서류를 제출하지

않을 경우 응시를 포기한 것으로 간주함

자. 응시자가 시험 중 발생하는 사고나 본인의 부주의로 발생하는 사고에 대하여는

응시자 본인에게 모든 책임이 있음

차. 국·지방비 예산지원 종결 시 잔여 계약기간 없이 즉시 종결됨

카. 문의처: 단양군보건의료원 원무팀 (☏ 420-6751)

【서식 1】

응   시   원   서

본인은 단양군보건의료원 기간제근로자(임상병리사) 채용공고에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

본인은 응시자격에 적합한 사람으로 아래 기재사항과 제출된 서류는 사실과 다름없으며, 만일 시험합격 또는 채용 후 허위사실이 판명되었을 때에는 합격취소 또는 채용의 취소처분에도 이의를 제기하지 아니할 것과 시험에 따른 주의사항 등 모든 지시사항을 엄수하고 위반 시에는 어떠한 조치도 감수하겠음을 서약합니다.

2026년    월     일   응시자           (서명)

단양군보건의료원장 귀하

※ 응시번호			성 명		(한글)
응시직종	기간제근로자				(한자)
응시분야	임상병리사		생년월일
자격‧면허 종류
주 소	(전화 : )
주 요 경 력	기 간	직 장 명					직 위	담당업무
첨부서류	이력서( ), 자기소개서( )
※응시번호는 공란으로 응시자가 기입하지 않습니다.
※ 응시번호				응 시 표 단양군보건의료원 원무 및 외래 보조 기간제근로자 채용
응시직종	기간제근로자			성 명
				생년월일
응시분야	임상병리사			년 월 일 단양군보건의료원장

【서식 2】 이 력 서
지원자 성명
주소 (우편번호) (현거주지)
연락처				전화번호		전화			휴대전화
				전자우편
주요 경력사항			회사명			담당 업무(직무내용)			근무기간(연, 월)
									년 월 ~ 년 월
									년 월 ~ 년 월
									년 월 ~ 년 월
									년 월 ~ 년 월
자격증 및 특기사항			관련 자격증						( 년 월 취득)
									( 년 월 취득)
			특기사항
취업지원 대상자 여부	보훈번호
저소득층 여부	구분				｢국민기초생활보장법｣상 수급자			｢한부모가족지원법｣상 보호대상자
	해당여부

위의 기재사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2026년     월    일

성   명:          (서명 또는 날인)

【서식 3】

자 기 소 개 서

○ 모집분야 : 임상병리사

○ 성    명 :

○ 생년월일 :

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2026년    월    일

작성자                (서명)

※ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 응시분야 경력과 실적 위주로 작성하며 향후 업무수행계획 포함

- 분량은 A4용지 1매 이내로 하고, 워드프로세서 또는 자필으로 작성

【서식 4】

개인정보 수집‧이용 및 고유식별정보 처리 동의서

『개인정보보호법』제15조에 따라 아래와 같은 내용으로 귀하의 정보를 수집하고자 하오니 내용을 자세히 읽어 보신 후에 동의 여부를 결정해 주시기 바랍니다. 귀하가 제공한 정보는 수집·이용 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다.

Ⅰ. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항

1. 개인정보 수집항목 및 수집‧이용 목적

가. 수집항목: 성명, 주소, 전화번호, 학력·경력·자격·면허 사항 등

나. 목    적: 채용시험 관련 학력·경력·자격·면허·결격사유 등 확인

2. 보유 및 이용기간: 동의일로부터 목적을 달성할 때까지

※ 귀하는 개인정보 수집․이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다.

다만, 귀하가 개인정보의 수집․이용에 동의를 거부하시는 경우 채용시험에서

불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

귀하의 개인정보를 수집·이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2026년    월    일              성명:            (서명)

Ⅱ. 고유식별정보 처리에 관한 사항

1. 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧이용 목적

가. 수집항목: 주민등록·여권·운전면허·외국인등록·자격 번호 등

나. 목    적: 채용시험 관련 학력·경력·자격·면허·결격사유 등 확인

2. 보유 및 이용기간: 동의일로부터 목적을 달성할 때까지

※ 귀하는 고유식별정보 수집․이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다.

다만, 귀하가 고유식별정보 수집․이용에 동의를 거부하시는 경우 채용시험에서

불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

귀하의 고유식별정보를 수집·이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2026년    월    일              성명:            (서명)

【서식 5】

행정정보 공동이용 사전동의서

1. 이용기관 명칭 : 단양군보건의료원 보건의료과 원무팀

2. 이용사무(이용목적) : 신규 채용 업무

3. 공동이용 행정정보(구비서류)

연번	행정정보명	연번	행정정보명
1	주민등록표 등본 열람	2	범죄경력 유무 조회
3	결격사유 유무 조회

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여 주십시오.(필요시 기재사항)

( ☑주민등록  □여권 □외국인등록 □운전면허) 번호 :                        )

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

2026년   월   일

대상자   본인           성    명 :            (서명 또는 인)

생년월일 :

전화번호 :

【서식 6】

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 단양군보건의료원에서 시행하는 기간제근로자 채용 응시자로서 학위, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 또한 본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2026년    월    일

성명 :              (서명)

단양군보건의료원장 귀하

【서식 7】

공정채용확인서

단양군은 채용비리 등 불공정 채용을 방지하기 위해 아래와 같은 사항에 대해 응시자 본인의 확인을 받고자 하오니, 사실 그대로 기재해 주시기 바랍니다.

1. 본인은 단양군 내에 4촌 이내의 친인척이 직원(공무원‧공무직‧청원경찰) 또는      군의원으로 재직하고 (□있다./ □없다.)

▪ 친인척 관계(배우자, 4촌 이내 혈족과 인척)의 직원이 없을 경우: 1번만 작성

▪ 친인척 관계(배우자, 4촌 이내 혈족과 인척)의 직원이 있을 경우: 1번, 2번, 3번 작성

2. 배우자 및 친인척 관계에 있다면 아래와 같습니다.  ※ 별지 작성 가능

연번	친인척 관계 대상자
	이름	부서명	재직여부	본인과의 관계	기타

3. 본인과 상기 배우자 및 친인척은 이번 채용과정에서 직접 또는 친인적이나 지인을      통해 채용을 청탁한 사실이 (□있다. / □없다.)

4. 재직 중인 친인척 관계의 직원이 본인의 채용과 관련하여 영향력을 행사할 가능성이      높거나 행사하였다고 (□생각한다. / □생각하지 않는다.)

위 기재사항은 모두 사실이며, 추후 채용비리 사항이 확인되었을 경우 어떠한 이의도

제기하지 않고 근로계약이 해지됨을 확인합니다. 또한 본 확인서 작성 시에 인지   하지 못한 친·인척 관계가 추후 밝혀질 경우 채용비리 해당 여부 조사에 적극 협조   할 것 이며 조사 결과에 따라 근로계약이 해지될 수 있음을 확인합니다.

2026.    .    .

서명인 :          (서명 또는 인)

[개인정보의 수집·이용 고지]

① 수집·이용 목적: 채용비리 여부 조사 등 공정채용 관련

② 수집·이용 항목: 친인척 직원 성명, 부서, 재직여부, 관계

③ 보유기간: 재직기간 동안 보유

단양군보건의료원장   귀하

채용서류 반환에 관한 고지

◼  이 고지는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 응시자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다.

◼  채용에 응시한 응시자 중 최종합격이 되지 못한 응시자는 채용확정일로부터 20일 내로 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 단양군의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 단양군에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.

◼  채용서류 반환 청구를 하려는 응시자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 이메일(kho2610@korea.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다.

◼  단양군은 구직자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자 공고가 난 후 180일까지 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는「개인정보 보호법」에 따라 지체 없이 채용서류 원본 일체를 파기할 예정입니다.

【서식 8】
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2026년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
단양군보건의료원장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.