단양군 공고 제2025 – 호

단양군 거점세척소독시설

기간제근로자 채용 공고

단양군 거점세척소독시설에서 근무할 기간제근로자를 다음과 같이 채용 공고합니다.

2025년 12월  일

단 양 군 수

1. 채용분야 및 인원

사용부서	채용분야	근 무 지	채용예정인원
농업축산과	기간제근로자	단양군 거점세척소독시설 (영춘면 강변로 426)	4명

2. 담당업무

가. 축산차량 및 운전자 소독실시 후 소독필증 발급

나. 시설내 기계, 설비, 자동소독시스템 운영 및 유지 관리

다. 시설 내·외부 소독작업 및 거점소독소 주변 환경 정리

라. 기타 시설 운영을 위해 필요한 업무

3. 응시자격

가. 공고일 현재 단양군에 주소를 두고 실제 거주하는 자

나. 컴퓨터 활용이 가능한 자

다. 남자의 경우 병역을 필한자 또는 면제자

라. 24시간 교대근무로 주간, 야간, 주말, 공휴일(명절포함) 상시 근무 가능 자

마. 축산차량 소독 및 시설물 유지 관리 능력과, 24시간 교대 근무를 수행할 수 있는 건강을 갖춘 자

바. ‘25. 12. 16. 기준 단양군청 및 산하기관 계속근로 기간이 1년 6월을 초과한 자가 아니한 자. 단「기간제 및 단시간근로자 보호에 관한 법률」제4조 제1항 제1호 ~ 제6호에 해당하는 경우 예외.

사. 아래조건에 해당되지 않는 자

- 피성년후견인이나 피한정후견인

- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

- 금고 이상의 형을 선고받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

- 금고 이상의 형을 선고받고 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

- 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우 선고유예 기간 중에 있는 사람

- 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실·정지된 사람

- 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

4. 우대조건

- 취업보호·우선대상자 및 저소득층 우대 (증명서 제출이 가능한 자)

5. 근무조건

가. 계약기간※: 근무시작일~ 2026. 12. 31.

※ 방역상황 종료 시 중도 계약 해지 가능

나. 보    수: 82,560원/일

다. 기    타: 4대 보험가입

라. 근로시간: 1일 8시간 / 24시간 3교대 순환 근무※

※ 06:00~14:00, 14:00~22:00, 22:00~06:00(야간)

마. 근 로 일: 3일 근무 후 1일 휴무

6. 채용방법

가. (1차) 서류전형

• 자기소개서 및 응시자격 심사

• 합격자 개별 통보

나. (2차) 면접심사

• 직무수행에 필요한 능력 등 적격성을 종합평정 심사

• 심사 후 고득점자순으로 채용

• 면접시험 대상자 유의사항

- 지정된 면접일시에 미 응시자는 불합격 처리 (별도 면접 없음)

7. 제출서류

가. 응시원서 1부. (붙임1)

나. 이력서 및 자기소개서 1부. (붙임2)

다. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부. (붙임3)

라. 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부. (붙임4)

마. 채용서류 반환에 관한 고지 및 청구서 서식 1부. (붙임5)

바. 행정정보공동이용 사전 동의서 1부. (주민등록초본: 병역, 현 거주지 열람용) (붙임6)

사. 공정채용확인서 1부. (붙임7)

아. 건강보험 자격득실확인서 1부.

차. 경력증명서 1부. (해당자에 한함)

카. 우대사항 해당자 증명서 사본 각 1부.

※ 응시원서 상 기재사항이 허위로 판명될 경우 합격 취소 처리

8. 서류접수 및 일정

가. 공고·접수 기간: 2025. 12. 5.(금) ~ 12. 15(월)

나. 접수처: 단양군 농업축산과 사무실(☎043-420-2743)

다. 접수방법

1) 방문접수: 근무시간 내 09:00~18:00 (점심시간 12:00~13:00 제외)

2) 우편접수: (27010) 충북 단양군 단양읍 중앙1로 20 농업축산과

※ 우편은 당일 소인분에 한함

3) 인터넷 접수: 이메일 dy107@korea.kr

※ 증빙서류를 스캔(PDF 파일 전환)하여 제출

구 분	일 정	장 소	비 고
채용공고	2025. 12. 5.(금) ~ 12. 15.(월)	단양군 홈페이지	11일간
원서접수	2025. 12. 5.(금) ~ 12. 15.(월)	농업축산과 가축방역팀	09:00~18:00
서면 심사 발표	2025. 12. 16.(화) 오후 예정	개별통지(유선)
면접 심사	2025. 12. 23.(화) 오후 예정	별도 알림	신분증 지참
최종 합격자 발표	2025. 12. 29.(월)	합격자 개별통지(유선)

※ 시험일정과 장소는 사정에 따라 변동될 수 있음

9. 응시자 유의사항

가. 본 채용 시행계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경하는 경우에는 변경된 사항을 단양군 홈페이지에 공고합니다.

나. 응시원서가 소정의 양식이 아니거나 또는 본인 여부를 확인할 수 없는 경우  에는 접수하지 아니합니다.

다. 구비서류의 착오 또는 허위기재, 누락 등으로 발생하는 불이익은 전적으로

응시자 책임으로 합니다.

라. 제출한 서류는 채용서류 반환에 관한 고지 및 청구서 서식(붙임5)을 작성하여 반환 청구할 수 있습니다.

마. 근무 기간 중 음주, 근무지이탈 등 지시불응 시 계약해지 및 향후 응시자격을 박탈할 수 있습니다.

바. 응시 인원과 상관없이 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

사. 기타 자세한 사항은 농업축산과 가축방역팀(☎ 043-420-2743)으로 문의 바랍니다.

붙임  1. 기간제 근로자 채용 응시원서 1부

2. 이력서 및 자기 소개서 각1부

3. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부

4. 개인정보 제공・이용 동의 안내서 1부

5. 채용서류 반환에 관한 고지 및 청구서 서식 1부

6. 행정정보공동이용 사전 동의서 1부.

7. 공정채용확인서 1부.  끝.

<붙임 1>

응   시   원   서

본인은 2026년도 단양군 거점세척소독시설 기간제근로자 채용에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

본인은 응시자격에 적합한 사람으로 아래 기재사항과 제출된 서류는 사실과 다름없으며, 만일 시험합격 또는 채용 후 허위사실이 판명되었을 때에는 합격취소 또는 채용의 취소처분에도 이의를 제기하지 아니할 것과 시험에 따른 주의사항 등 모든 지시사항을 엄수하고 위반 시에는 어떠한 조치도 감수하겠음을 서약합니다.

2025년    월    일   응시자           (서명)

단양군수 귀하

※ 응시번호			성 명		(한글)
응시직종	기간제근로자				(한자)
응시분야	기간제근로자
			생년월일
자격‧면허 종류
주 소	(전화 : )
주 요 경 력	기 간	직 장 명					직 위	담당업무
첨부서류	이력서( ), 자기소개서( ), 경력증명서( ), 관련 자격증( ), 그밖의 증명서( )
※응시번호는 공란으로 응시자가 기입하지 않습니다.
※ 응시번호				응 시 표
응시직종	기간제근로자			성 명
				생년월일
응시분야	기간제근로자			2025년 12월 일 단양군수

<붙임 2>

이 력 서
지원자 성명
주소 (우편번호) (현거주지)
연락처				전화번호		전화			휴대전화
				전자우편
주요 경력사항			회사명			담당 업무(직무내용)			근무기간(연, 월)
									년 월 ~ 년 월
									년 월 ~ 년 월
									년 월 ~ 년 월
									년 월 ~ 년 월
자격증 및 특기사항			관련 자격증						( 년 월 취득)
									( 년 월 취득)
			특기사항
취업지원 대상자 여부	보훈번호
저소득층 여부	구분				｢국민기초생활보장법｣상 수급자			｢한부모가족지원법｣상 보호대상자
	해당여부

위의 기재사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2025년    월    일

응시자           (서명 또는 날인)

자 기 소 개 서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

성명		응시 분야	기간제근로자	응시번호
○ 성장과정 - ○ 지원동기 - ○ 업무수행계획(포부나 자세 등) - ○ 특기사항 -
위에 기재한 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 2025. . . 작성자 : (날인 및 서명)

<붙임 3>

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 단양군에서 시행하는 기간제근로자 채용시험 응시자로서 학위, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 또한 본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2025년    월    일

성명 :              (서명)

단양군수 귀하

<붙임 4>

	개인정보제공․이용 동의 안내
단양군은 기간제근로자 채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집․이용합니다. 1. 개인정보 수집․이용목적 - 채용심사관련 자료 수집 등 2. 개인정보 수집항목 - 성명, 생년월일, 주소, 연락처, 학력․경력사항 3. 개인정보의 보유 및 이용기간 - 채용심사기간 4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. - 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ※ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.
개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
고유식별정보 처리에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
성명 : (서명) 생년월일 :

<붙임 5>

채용서류 반환에 관한 고지

◼  이 고지는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제6항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 응시자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다.

◼  채용에 응시한 응시자 중 최종합격이 되지 못한 응시자는 채용확정일로부터 20일 내로 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 단양군의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 단양군에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.

◼  채용서류 반환 청구를 하려는 응시자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙] 별지 제3호 서식을 작성하여 팩스(043-420-2709) 또는 이메일(dy107@korea.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

※ 수신자 부담을 원치 않는 경우 043-420-2743 전화 요청: 비용을 입금할 수 있는 금융기관 계좌 알림

◼  단양군은 구직자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자 공고가 난 후 180일까지 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는「개인정보 보호법」에 따라 지체 없이 채용서류 원본 일체를 파기할 예정입니다.

2025년    12월     일

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
단양군수 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

<붙임 6>

[ 별지 제8호 서식 ]

행정정보 공동이용 사전동의서

1. 이용기관 명칭 : 단양군

2. 이용사무(이용목적) : 신규 채용 및 인사 업무

3. 공동이용 행정정보(구비서류)

연번	행정정보명	연번	행정정보명
1	주민등록 초본 열람

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여 주십시오.(필요시 기재사항)

( ☑주민등록  □여권 □외국인등록 □운전면허) 번호 :

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

년     월   일

대상자   본인           성    명 :            (서명 또는 인)

생년월일 :

전화번호 :

<붙임 7>

■ 단양군 기간제근로자 관리 규정 [별지 제5호서식]

공정채용확인서

단양군은 채용비리 등 불공정 채용을 방지하기 위해 아래와 같은 사항에 대해 응시자 본인의 확인을 받고자 하오니, 사실 그대로 기재해 주시기 바랍니다.

1. 본인은 단양군 내에 4촌 이내의 친인척이 직원(공무원‧공무직‧청원경찰) 또는      군의원으로 재직하고 (□있다./ □없다.)

▪ 친인척 관계(배우자, 4촌 이내 혈족과 인척)의 직원이 없을 경우: 1번만 작성

▪ 친인척 관계(배우자, 4촌 이내 혈족과 인척)의 직원이 있을 경우: 1번, 2번, 3번 작성

2. 배우자 및 친인척 관계에 있다면 아래와 같습니다.  ※ 별지 작성 가능

연번	친인척 관계 대상자
	이름	부서명	재직여부	본인과의 관계	기타

3. 본인과 상기 배우자 및 친인척은 이번 채용과정에서 직접 또는 친인적이나 지인을      통해 채용을 청탁한 사실이 (□있다. / □없다.)

4. 재직 중인 친인척 관계의 직원이 본인의 채용과 관련하여 영향력을 행사할 가능성이      높거나 행사하였다고 (□생각한다. / □생각하지 않는다.)

위 기재사항은 모두 사실이며, 추후 채용비리 사항이 확인되었을 경우 어떠한 이의도

제기하지 않고 근로계약이 해지됨을 확인합니다. 또한 본 확인서 작성 시에 인지   하지 못한 친·인척 관계가 추후 밝혀질 경우 채용비리 해당 여부 조사에 적극 협조   할 것 이며 조사 결과에 따라 근로계약이 해지될 수 있음을 확인합니다.

20   .   .    .

서명인 :          (서명 또는 인)

[개인정보의 수집·이용 고지]

① 수집·이용 목적: 채용비리 여부 조사 등 공정채용 관련

② 수집·이용 항목: 친인척 직원 성명, 부서, 재직여부, 관계

③ 보유기간: 재직기간 동안 보유

단양군수   귀하